HR Generalist:in (m/w/d)
Über uns
Die red6 enterprise software GmbH ist ein Tochterunternehmen der HanseMerkur und spezialisiert auf digitale Business- und Insurance-Lösungen. Wir entwickeln innovative, maßgeschneiderte Softwarelösungen und begleiten unsere Kunden von der Idee bis zum Livegang. Dabei setzen wir auf neueste Technologien und agile Methoden.
Teamgeist, Selbstorganisation und Agilität prägen unsere red6 Arbeitskultur. In interdisziplinären Teams gestalten wir gemeinsam die digitale Zukunft und fördern die persönliche Weiterentwicklung jedes Einzelnen.
Du fühlst dich im operativen HR zuhause, möchtest aber mehr als nur das Tagesgeschäft verwalten? Du willst Dinge verbessern und dich einbringen? Dann bist du bei uns genau richtig.
Wir suchen eine:n HR Generalist:in, der/die mit Überblick und Sorgfalt das Personalgeschäft managt – und gleichzeitig Lust hat, Prozesse mitzugestalten und neue Impulse ins Unternehmen zu bringen. Unsere Organisation wächst, unsere Strukturen entwickeln sich weiter – und du kannst ein zentraler Teil davon sein.
Was dich erwartet – ein Mix aus Alltag und Entwicklung
Du übernimmst Verantwortung für grundlegenden HR-Prozesse und arbeitest dabei eng mit Geschäftsleitung, Assistenz, Recruiting und Personalentwicklung und externen Partner:innen zusammen. Dabei bringst du nicht nur deine Erfahrung ein, sondern auch deinen gesunden Menschenverstand – und deine Freude daran, pragmatische Lösungen zu finden.
Aufgaben
- Du betreust eigenständig die operativen HR-Prozesse vom Eintritt bis Austritt – dazu gehören Arbeitsverträge, Zeugnisse und Abwesenheiten.
- Du pflegst alle relevanten Personaldaten in dem HR-Tool, bei dessen Auswahl und Einführung Du maßgeblich mitwirken wirst, und arbeitest strukturiert und DSGVO-konform.
- Im Rahmen des HR-Reportings bereitest du Kennzahlen auf, interpretierst diese und beräts bei der Ableitung von Maßnahmen.
- In Zusammenarbeit mit unserer Muttergesellschaft übernimmst Du perspektivisch die vorbereitende Lohnbuchhaltung.
- Du bist erste Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden bei alltäglichen HR-Fragen – freundlich, diskret, lösungsorientiert, verbindlich.
- Du kümmerst Dich um die Organisation und Koordination von Krankmeldungen, Elternzeiten und Bescheinigungen.
- Du gestaltest HR-Prozesse aktiv mit, indem Du Optimierungspotentiale erkennst und im Team passende Lösungen entwickelst. Du bringst Dich in Projekte ein – z.B. bei der Einführung neuer Tools oder bei der Weiterentwicklung unserer Benefits.
Qualifikation
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit HR-Bezug.
- Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit.
- Grundlegende Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und sicherer Umgang mit HR-Tool.
- Hands-on Mentalität: strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise, Ownership, Diskretion und Serviceorientierung.
- Freude an Kommunikation, Verbindlichkeit und Eigenverantwortung
Benefit
- Freiraum für eigene Ideen und persönliche Weiterentwicklung
- genieße die Vorzüge eines großen Unternehmens und den Charme eines Startups
- Weiterbildungen und Besuch von spannenden Konferenzen
- flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten
- Bezuschussung zum HVV-Profi-Ticket, Altersvorsorge, verschiedene Sport- und Freizeitangebote und mehr
- vergünstigte und vielfältige Speiseauswahl im Mitarbeiterrestaurant
- persönliches Budget für z.B. Büroausstattung
- Jobrad (Leasing eines Firmenfahrrads)
- kostenfreie Getränke und coole Team-Events
- individuell gestaltbares Sabbatical Programm
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Werde Teil unseres Teams als HR Generalist:in (m/w/d) bei red6 in Hamburg. Schicke uns jetzt deine Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin.
